パソコンを初めて触るおばちゃんの末路

10年ほど前、前職の銀行に、パソコンを初めて触るおばちゃん（50代なかば）が、一次案内係として派遣→契約社員入社。

そのおばちゃんの経歴は、本人曰く

『短大卒業後、JAL入社。客室乗務員だが訓練で腰を壊して訓練上がれず。（本当に腰が原因か？）地上職として数年勤務。それから、マナーの資格（マナーなんとか？）を取得し、マナー講師。パートでメガバンクのロビー案内として数社渡り歩き、人事部でマナーを教える立場でもあった』

そして、

『久しぶりに、人に教わる立場に立ったから、新鮮だわー。今まで教える立場だったでしょ？（ドヤっ）』　と、のたまう

前職の銀行は案内係とはいえ、簡単な事務作業もある仕事でした。

女上司「PCのスイッチ入れてください」

おばちゃん「・・・・」

どうやら、パソコンを触るのが初めてだったらしい。

それまでの銀行は受付専用の単純な端末を使用していたので、パソコンは触るのが初めてとのこと。ワードやエクセル、メールも初めて(/・ω・)/

怖い女上司ブチギレ(-_-メ)

そして、おばちゃん

『この会社は、教育がなってないわ』と、のたまう

シニアのPC講座はやりませんよ。しかも即戦力の派遣でしょ？

履歴書・職務経歴書は、手書きだったそうな・・・・派遣会社の営業め・・うまくねじ込んだね(-_-メ)

パートとはいえ、今までの銀行の人事部でどうやって連絡事項や管理をしていたんだろう・・・・本当に人事部にいたのか？

いやっ、・・・・さすがメガバンクです！

のね♪

そんなに主軸にいる人だったらパートで終わるわけがないし、転職先も人の紹介であるはず。

しかも、うさんくさいマナーなんとかの資格は、お金さえ払えばだれでも取れるので、マウント好きなプライドの高い、暇な主婦が取る資格。

そもそもマナーなんて、型だから同じ動作を繰り返せば誰でもできる。

いままでの職場とは違い、怒られることも多く、ストレスが溜まっていたんでしょう。。　タバコ臭い息で接客したり、裏で一部スタッフに暴言を吐いたり（外ずらがいい）、体調不良で長期休んだり、

大変でした・・・・・・・

体調不良で休み始めた時、上司はやめてくれるかも❤と嬉しそうに話していましたが、この手の訳ありは、変に図太いので中々辞めません笑

確認しなかった採用担当者の責任でもありますが、今時パソコン触ったことがない人がいるとは思わなかった様子。

さすがに、自分は何もできないと自覚したらしく、

事情を知っている上司は、

「非正規とはいえ、法に触れるからなかなか首にできない」

と困惑しておりました笑

 

数年過ぎ、おばちゃんのポジションが廃止になることが決定。同時に、非正規にも早期退職制度が適用されました。

異動先がないと自覚したんでしょう。

無事、そのおばちゃんは、早期退職を利用して退職してくれましたっ！

それ以降、契約社員も対象の早期退職制度はありません。普通は正社員のみですから。

数百万円のお金でやめてくれるなら安いもんです。あのおばちゃんの為の制度でしたね。　プライドも保てて、お互いウィンウィン（古っ💦）